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七成 旅游专业 毕业生跨行就业暴露了什么?

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发表于 2015-7-10 09:07:16 | 显示全部楼层 |阅读模式
    伴随暑期旅游旺季一起到来的是高校毕业季,越来越多的毕业生在更加自由灵活的就业趋势下跨行就业,并实现了对旅游发展的“反哺”,但与此同时,专业对口就业率等指标持续低迷,也将旅游就业的结构性矛盾进一步暴露出来。

七成 旅游专业 毕业生跨行就业暴露了什么?

七成 旅游专业 毕业生跨行就业暴露了什么?


    趋势:“企业导向”取代“行业导向”

    由各省行政机构发布的就业率通常不等于市场环境下的实际就业,不同学校对就业率的认定标准也不尽相同。采访中,记者有关就业率的开场白被几位采访对象“笑话”说过时了——他们的共识是,旅游就业已超越了单凭数字所能诠释的范畴。

    “除去考研与出国的,今年我们有将近一半毕业生进入恒大、南航、厦航等企业,剩下一半则进入看上去与旅游完全不搭界的金融等企业。”山东大学旅游管理系副教授许峰告诉记者,这反映了一个趋势,如今学生择业,“企业导向”正逐渐取代“行业导向”。

    举例而言,过去酒店是吸纳旅游院校毕业生的“大户”,而现在,招牌响亮的企业,甚至取代了能够提供编制的旅游事业单位,成为学生的“心头好”。一位学生反映,一些企业招聘喜欢开设无主题座谈这样的环节来考察学生的综合素质,这也为旅游院系毕业生“泛就业”提供了契机。

    “不能单凭这点就感叹旅游人才加速流失。”许峰提到,山东大学曾有位名叫马天龙的毕业生进入民生银行工作,后来加入文化产业金融事业部,从事文化旅游项目分析与风险投资,同样在为旅游发展贡献力量,而且这样的情况越来越多。

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